Обратите внимание, что ваши персональные данные обрабатываются на сайте 9months.ru в целях его функционирования. Если вы не согласны с этим, то вам надо покинуть сайт. Если вы продолжите пользоваться сайтом, это автоматически означает, что вы согласны на обработку ваших данных.

Логотип журнала 9 месяцев
Войти через:

Получайте самое интересное: конкурсы, акции, новости
Конкурсы
Конкурсы
Форум
Форум


Имеете право! Трудовые гарантии и льготы для беременных

Читать полный текст статьи »

Подписаться на отзывы RSS

Комментарии к статье

101—110 из 142

Отличная статья.Я считаю что моя беременность никак не навредил моим карьерным планам, рождение ребенка это же такое счастье, а остальное успеется.

18 мая 2010

Теоретически все просто...Но стоит ли пытаться и лишний раз расстраиваться?

30 марта 2010

спасибо! узнала кое-что интересное. жаль, что в жизни не всё так красиво и действенно:(

9 марта 2010

Очень жаль что придется уйти с работы. Работаю в организации всего четвертый месяц,не на постоянной основе, большие карьерные перспективы. Через две недели должны были оформить на постоянку, но думаю ничего не выйдет. Зачем предприятию вешать на себя такие расходы. Мой начальник изначально поставил условие что работа будет на первом месте

4 марта 2010

Очень полезная информация.Спасибо.

1 марта 2010

hochu sina

15 февраля 2010

Оксана, с 1 января 2010г. материнский капитал составляет 343278 руб. По поводу работы - что ни говори, какие законы не издавай, все равно все мы люди и отношение меняется на глазах! я первоклассный специалист в своей области, начальник это знал и ценил, но стоило ему узнать о моей беременности... меня уже "списали" со счетов, у меня всего второй месяц, но уже мне нашли замену. Теперь я буду обучать сотрудника и соответственно з/плата тоже будет пополам...(((

11 февраля 2010

А можно при устраивании на работу умолчать о беременности? Исходя из статьи - на испытательный срок меня взять не могут, а если они не знают о беременности???

6 января 2010

Статья понятно изложена, все правильно. Но вопрос так и остается не решенным - беременная женщина для работодателя была, есть и будет ИЗГОЕМ! Смешно,но факт: дисриминация по беременности...

21 ноября 2009

Спасибо,вот решила устраиваться на работу будучи беременной, поняла что по закону не имеют право отказать, но так ли оно будет на самом деле...

18 ноября 2009

Ваш комментарий:

* - обязательные поля.

Пожалуйста, введите буквы, изображенные на картинке.
Буквы чувствительны к регистру.




Сейчас читают

Интересное в сети

Загрузка...






Партнеры
www.konliga.biz www.2mm.ru mamaexpert.ru niani.com mamaexpert.ru samaya.ru
Contact our mail department if you are desperate to get blacklisted. www@9months.ru
1 пиксель белый